Page 8

Balans nr 7 2015

Balans | Nyheter 78 procent godkända 8|Balans # 7 / 2015 på revisorsexamen i slutet av maj valde 58 tentander att skriva provet för revisorsexamen. I somras blev resultatet klart och skickades ut till tentanderna. Av de 58 tentanderna klarade 42 gränsen för godkänt. Det är 78 procent. Revisorsnämnden (RN) meddelar att resultatet för provet kan komma att justeras då rättningen av de tentander som begärt förnyad bedömning är klar. Den som är intresserad av svarsmallar, rättningskommentarer samt resultatfördelning h ittar d essa p å RN:s hemsida, www.rn.se. Höstens prov kommer preliminärt hållas 30 november till 1 december 2015 på Kistamässan i Stockholm. Provet kommer att pågå mellan 9.30 och 15.30 båda dagarna. Sista ansökningsdatum för höstens prov är 5 september 2015. ”Det finns ju fågelskrämmor, men nu måste vi börja arbeta med korruptionsskrämmor.” 76,9 Noterat RSM TILLKÄNNAGER NYTT GLOBALT VARUMÄRKE RSM Synneby och RSM Minocon blir RSM när nätverket RSM International blir ett enda globalt varumärke. RSM Synneby i Göteborg och RSM Minocon i Stockholm omprofileras men kommer även framöver att drivas i två separata bolag. Skillnaden blir att samarbetet bli ännu tydligare, och syftet med att anta ett enhetligt varumärke är att förstärka det globala nätverkets position. Förändringarna träder i kraft 26 oktober 2015. RSM International är det sjunde största nätverket av oberoende rådgivande företag inom revision och skatt och finns i över 110 länder. NY LEDNING FÖR EY SVERIGE 1 juli 2015 fick EY i Sverige en ny ledning. Hamish Mabon tillträdde som ny vd och Lars foto: ey Weigel som ny Sverigechef (Country Managing Partner). Hamish Mabon kommer i rollen som vd att rapportera till den svenska styrelsen och vara talesperson för EY:s svenska verksamhet medan Lars Weigel i sin roll som Sverigechef främst kommer att vara fokuserad på internt arbete med organisation och personal. Stefan Persson, tidigare vd, kommer fortsatt att ha rollen som Chief Operation Officer för EY i Norden och Ragnar Gustavii, tidigare Sverigechef, kommer att fortsätta som Nordic Markets Leader med övergripande ansvar f ör a ffärsutveckling. EY:s svenska styrelse består nu av Helene Siberg Wendin, styrelseordförande, Stefan Persson, Erik Mamelund, Magnus Fagerstedt, Carina Bergman Marcus, Fredric Hertz och Monica Sennfors. KPMG FLYTTAR TILL NYA LOKALER KPMG har tecknat avtal med Vasakronan och Fabege om nya kontorslokaler. Avtalen innebär att KPMG i Stockholm lämnar sitt gamla huvudkontor och flyttar in i nya lokaler på Vasagatan 16 i Stockholm city, samt i nya lokaler i stadsdelen Arenastaden i Solna. Inflyttningen kommer att ske under sommaren 2016 och KPMG konstaterar att Arenastaden i Solna är viktig utifrån ett tillväxtperspektiv, samt att det även fortsättningsvis kommer att vara viktigt att vara representerade i Stockholm city. – Målet är att våra nya lokaler skapar samhörighet, är lätta att arbeta och trivas i samt gör oss stolta över att tillhöra KPMG, säger Annacari Astner Wimmerstedt, vice vd på KPMG. FAR:s generalsekreterare Dan Brännström myntar ett nytt ord i Almedalen i samband med FAR:s seminarium ”En kultur som motverkar korruption”. Revisionsbranschen är en av få som får kundnöjdhetsbetyg över 75 på en skala 0–100 när Svenskt kvalitetsindex undersökt hur nöjda kunderna är med sina leverantörer. Källa: SKI Lars Weigl, ny Sverigechef på EY. Hamish Mabon, ny vd på EY. Var femte av de svenska respondenterna i EY:s korruptionsstudie anser att det är berättigat att manipulera de finansiella resultaten för att företaget ska överleva. Källa: EY. 20% foto: ey foto: fabege SEB söker medarbetare till Internrevision i Stockholm Vill du arbeta i en bank som bygger på entreprenörskap, internationell närvaro och långsiktiga relationer? Då har vi jobbet för dig. Vi söker dig som är genuint intresserad av bankverksamhet, vill arbeta i en internationell miljö, har utmärkt kommunikations- och rapporteringsförmåga, har förmåga att bygga goda relationer och samarbetar väl med andra. Läs mer på seb.se/jobb


Balans nr 7 2015
To see the actual publication please follow the link above