14 | BYGGETTAN NR 1 2023 FÖRTROENDEVALD THOMAS JOHANSSON OCH hans syskon har bott i Upplands Väsby sedan barnsben. Familjen bodde i en villa som föräldrarna byggt själva. När Thomas var 15 år blev han skoltrött. Då fick han börja på ett bygge i Kallhäll tillsammans med pappa byggnadsarbetaren. – Han var en stor förebild för mig. Jag har nog blivit ganska påverkad av honom, säger Thomas och får en tår i ögonvrån. Thomas blev medlem i Byggnads i stort sett från dag ett på jobbet. – Det kom ut två ombudsmän från facket, jag fick en lärlingsbok och fyllde i tidkort som lämnades till regionala yrkeskommittén. EN VANLIG ARBETSDAG brukade Thomas stiga upp kvart i fem. Oftast körde han bil till sina olika jobb i Haninge, Värmdö, Blåsut eller Bandhagen. De senaste åren har han jobbat i Upplands Väsby på promenadavstånd hemifrån. Här bygger 12 anställda på Peab 48 lägenheter i kvarteret Stormlyktan. Ett annorlunda bygge Thomas minns var konstmuseet Liljevalchs på Djurgården. En speciell byggnad med mycket råbetong. Där var han med på hög höjd och rev takställningarna. – Det tycker jag var lite roligt. Det var mycket folk och media som kom dit och även Gert Wingårdh, arkitekten själv, var där. KAMRATANDANHAR VARIT bra hela tiden genom alla år på byggen. – Vi diskuterar problem och vi litar på varann. Det är särskilt viktigt i stomskedet när vi gjuter väggar. Man är beroende av varandra och alla i branschen förstår det. Det är nog därför jag stannat så länge, säger Thomas Johansson. Han upplever att arbetsmiljön har blivit bättre och bättre genom åren. Både arbetsgivare och fack jobbar mer aktivt med arbetsmiljön idag. Ett exempel är luftrenare. – Byggen är en dammig miljö. På Peab har vi fått fler grejer för att få renare luft. Så fort vi säger till ställer de en luftrenare i olika rum, säger Thomas. Hittills under 45 år har han bara haft en enda lång sjukskrivning. Det var när han ramlade ner från en byggställning och bröt båtbenet i ena handen. – Sedan dess har jag klarat knän, rygg och axlar. Jag tror det beror på att jag rört på mig hela livet. BYGGBRANSCHEN HAR FÖRÄNDRATS genom åren. Förr var det stora byggföretag med egna anställda. Idag anlitar storföretagen allt fler underleverantörer och bemanningsföretag. Det är ofta östeuropeiska bolag, ofta utan kollektivavtal. – De konkurrerar med lägre löner och sämre arbetsmiljö. Problemet är inte att de är utländska. Problemet är att de anställda inte får rätt lön och att de inte följer svenska lagar och avtal, säger Thomas. Thomas Johansson har snart jobbat i 45 år som byggnadsarbetare. Han har sett lönerna och arbetsmiljön bli bättre, steg för steg. Men nu varnar han för vad som håller på att hända i branschen. Det släpps in allt fler företag som dumpar priset på byggnads- arbete. ”Problemet är att de anställda inte får rätt lön och att bolagen inte följer svenska lagar och avtal.” Vi är alla beroende av varandra
RkJQdWJsaXNoZXIy NDg2ODU=