Tydlig karriärtrappa 16 Högspecialiserad sjukvård kräver kunnig och välutbildad personal som får möjlighet att utvecklas och fördjupa sina kunskaper. För att klara det, och på bästa sätt ta tillvara medarbetarnas kompetens, har arbetsterapikliniken vid Karolinska universitetssjukhuset skapat tjänster på fyra olika nivåer: från legitimerad arbetsterapeut till disputerad. Däremellan finns en nivå för personer För att attrahera och behålla kompetenta medarbetare har arbets terapikliniken vid Karolinska universitets sjuk huset skapat en tjänstestruktur med fyra nivåer. med magister- eller masterexamen samt en för specialistarbetsterapeuter. Arbetet med att ta fram differentierade tjänster inleddes 2006 under dåvarande verksamhetschefen Monika Samuelsson. Nuvarande chefen Karolina Behrnsten, som var med redan då, berättar att det tidig are inte fanns något tydligt karriärspår för arbetsterapeuter som ville vidareut- TEMA: KARRIÄR Text: Katja Alexanderson Foto: Jonas Eriksson
Arbetsterapeuten nr 5 - 2015
To see the actual publication please follow the link above