Avfall och Miljö nr 5 2022

Nr 5 2022 AVFALL OCH MILJÖ | 25 ARBETSMILJÖ Att jobba på återvinningscentral har sina sidor för den som blir gravid. För Jeanette Gustavsson, och för hennes chef, blev det en lärresa. TEXT KARIN JÖNSSON, AVFALL SVERIGE Hjälp, hon är gravid! Jeanette Gustavsson. ”VAR KAN JAG hitta varselshorts för gravida?” Frågan ställdes i somras på Facebookgruppen för ÅVC-anställda. Men ingen kunde ge svar. – Till slut hittade jag jobbyxor med mudd över magen. Men det fanns inga kortbyxor i varsel att beställa någonstans. Jag fick köpa för stora och knäppa fast dem med ett bälte. Konstigt att det inte finns, då märker man hur mansdominerad den här sektorn är. Det säger Jeanette Gustavsson. Just nu är hon hemma, i väntan på barnet som snart ska komma. Men under hela den heta sommaren jobbade hon på återvinningscentralen i Eksjö. REGLER OM ÅVC-ARBETE FÖR GRAVIDA Arbetsgivare ska göra en individuell bedömning för att undersöka om det på arbetsplatsen finns några riskfaktorer, till exempel vibrationer, buller, fysisk belastning eller risk för att komma i kontakt med kemiska produkter som är klassificerade som cancerframkallande, reproduktionstoxiska, mutagena eller som specifikt organtoxiska vid enstaka exponering. Hantering av bly nämns som särskilt olämpligt. Varseltröjor med plats för en gravidmage visade sig inte heller finnas att köpa. Att köpa några storlekar större är förstås möjligt, men för långa ärmar kan innebära en risk att fastna. Vadå riskanalys? Arbetsuppgifterna var nästa problem för Jeanette Gustavsson. Hon var den första kvinnliga anställda på återvinningscentralen, och det saknades erfarenhet av vad som gällde. Via kollegor fick hon sig tillsänd en mall för riskanalys somMölndal använder. – Det visade sig vara jättesvårt att hitta bra arbetsuppgifter som man klarar av som gravid, säger Stefan Strömberg, renhållningschef i Eksjö. – Vi är en liten återvinningscentral, alla gör allting. Men gravida ska inte jobba med farligt avfall, inte sitta i hjullastaren som skumpar upp och ner och inte klippa gräset med en klippare som vibrerar. Kvar blir att hjälpa kunderna på plattan med sortering och sköta rapportering. Men följden blev att Jeanette gick så mycket att hon fick problem med foglossning. Stöttande kollegor Trots sina negativa erfarenheter ångrar Jeanette Gustavsson inte att hon bytt jobb från vården till återvinningen. – Man ska inte vara rädd för att bli gravid bara för att det är ett mansdominerat yrke. Kollegorna var måna om att jag inte skulle göra vissa saker, de har varit guld värda, säger hon. Även om Jeanette Gustavsson var den första ÅVC-anställda i kommunen att bli gravid lär hon inte bli den sista. Idag finns ytterligare en ung kvinna bland de anställda. – Det är bra att ha kvinnliga och manliga medarbetare, det är en kanonkombination, säger Stefan Strömberg. LÄS MER i AFS 2007:5 Arbetsmiljöverkets föreskrifter om gravida och ammande arbetstagare och allmänna råd om tillämpningen av föreskrifterna, som kan laddas ner från av.se

RkJQdWJsaXNoZXIy NDg2ODU=