26 | AVFALL OCH MILJÖ Nr 5 2022 tyg för att kunna arbeta med nyanlända medarbetare. Då har vi suveräna verktyg för att kunna kompetenshöja dem. Det gör det möjligt för oss att göra en stor insats för integrationen i samhället och samtidigt få bra medarbetare. Det öppnar jättemånga dörrar för en kommunal aktör. De kommunala företagens arbetsgivarorganisation, Sobona, har tagit fram en yrkesprofil för arbetsledare på återvinningscentraler. INSAMLING Tillverkad i Sverige Svensk råvara www.svenco.se 08-59440560 Papperssäckar AB Matavfallspåse i papper • Planbo�enpåse - Det Naturliga Valet • Få skarvar, vilket förhindrar läckage • Torkar matavfallet med den ven�lerade hållaren ”MatHilda” • Tillverkad av förnyelsebar och koldioxidneutral råvara • Tillverkad av jungfruliga fibrer för a� ge en stark och ren påse • Finns för konven�onella, op�ska och mekaniska sorteringsystem C M Y CM MY CY CMY K ai16613508069_Avfall och Miljö - 2022 nr4 kopia.pdf 1 2022-08-24 16:20:08 YRKESPROFILEN IDENTIFIERAR DEN breda kompetens som krävs av arbetsledare. Det underlättar vidareutbildning och gör det lättare att hitta rätt vid nyanställningar. Här definieras ganska detaljerat vad som krävs inom ledarskap, avfallshantering, mottagning av farligt avfall, arbetsmiljö, säkerhet och ergonomi. Även mjukare frågor som medarbetarskap, samarbete och arbetsplatskultur samt kommunikation, service och bemötande ingår. – Det är en ganska fulltäckande branschstandard som man har arbetat fram, konstaterar Ludvig Ericsson, enhetschef för återvinningscentralerna inom Vafabmiljö. Han har tillsammans med bland andra Avfall Sverige varit delaktig i att ta fram den nya yrkesprofilen. – Jag tycker att det här är jättebra. Yrkesvalidering och Sobonas sätt att arbeta måste vi ta till oss. Det är ett ultimat verktyg för de befintliga medarbetarna, men också ett optimalt verkNy kompetenssäkring för ÅVC TEXT KARIN JÖNSSON, AVFALL SVERIGE FOTO PER GROTH LÄS MER om branschvalideringsmodell för avfallshantering och återvinning på sobona.se/enklarevag YRKESPROFILEN finns i Sobonas branschvalideringsmodell för avfallshantering och återvinning. Sedan tidigare finns sex andra: • valideringar för introduktion på ÅVC, • återvinningsarbetare på ÅVC, • arbete inom återbruk, • chaufför inom renhållning, • medåkare renhållningsbil och • transportledare. Avfall Sveriges kurser kring ÅVC ger kompetens som kan tillgodoräknas i k Sobonas valideringssystem. Ludvig Ericsson med en ÅVC-kollega.
RkJQdWJsaXNoZXIy NDg2ODU=