POLLEN
Masken är en hjälp
för Anders Brodin
under speciellt
dåliga perioder.
15
N SJUKDOM
som han är med i; In the air – be aware, är just att
få till en utredning.
– Första steget är alltid att skaffa en diagnos,
för att sedan kunna ställa krav på arbetsgivaren.
Arbetsmiljölagen säger nämligen att arbetsgivaren
är skyldig att anpassa miljön till den som har ett
funktionshinder.
Om man nu har någon arbetsgivare vill säga,
många med doftöverkänslighet – det stora flertalet
är kvinnor – isolerar sig, berättar Anders Brodin.
De kanske börjar hata alla som luktar och ”blir”
till slut sin sjukdom.
MÅSTE VARA STARK. Men så har det inte varit för
Anders. Han lever som vanligt; kommunalt åker
han fortfarande och i jobbet på ett rekryteringsföretag
träffar han många människor, dagarna
i ända. Han tror att det har med personlighet att
göra, en inställning till livet, att förhålla sig till nya,
ibland svåra situationer som uppstår och att själv
vara stark, ”eftersom ingen annan kommer att vara
det åt dig”.
▲