VÅRA RESURSER
ALLMÄN REGIONAL UTVECKLING
REGION SKÅNES VERKSAMHETSPLAN OCH BUDGET 2019 31
Näringsklimat och fler i arbete
Det måste bli lättare att starta och driva företag i Skåne.
Region Skåne ska arbeta för regelförenkling och sprida goda
erfarenheter mellan kommunerna om hur hinder för
företagande tas bort.
Näringsklimatet kan utvecklas genom att företag och
entreprenörer träffar andra företag och entreprenörer.
Företagens utveckling sker också genom kontakter med
forskare och offentlig sektor. För att stärka detta kan bra
innovationsmiljöer där dessa parter träffas och hittar nya
samarbetskonstellationer fungera. De science parks och
inkubatorer som finns i Skåne är tänkta att främja denna
utveckling av näringslivet. Ett starkare näringsklimat nås
även genom att stimulera företagens kunskapsutveckling
och samarbeten.
Ekonomisk tillväxt utgörs av produktivitet och befolkningstillväxt.
Produktionsökningen per capita bestämmer
levnadsstandarden. Innovationerna bestämmer produktionsökningen
per capita. För att utveckla näringsklimatet krävs
insatser för att skapa goda förutsättningar för att utveckla
innovationer. En viktig satsning här är utökat samarbete
mellan näringslivet, lärosätena och offentlig sektor, ett
sådant forum är Forsknings- och innovationsrådet i Skåne,
(Firs).
För att få fler att starta och driva företag behöver människor
se entreprenörskap som en möjlig karriärväg. Detta kan
vi stärka genom att främja insatser för att stimulera entreprenörskap
hos unga.
Näringslivet kan utvecklas genom att leverera lösningar
på offentlig sektors utmaningar. Företagande är en viktig
del i att lösa våra hållbarhetsutmaningar inte minst genom
social innovation och sektorsövergripande samarbete, här
spelar kommuner och Region Skåne en viktig roll för att
sprida goda exempel.
Skåne har Sveriges lägsta sysselsättningsgrad, vilket ger
direkt effekt på bland annat skatteunderlag, hälsa, social
inkludering och integration. För att fler ska komma i arbete
krävs det insatser för att stimulera tillväxt i det skånska
näringslivet eftersom det är företag som skapar nya arbetstillfällen.
Tillsammans med Skånes kommuner och nationella
myndigheter har Region Skåne förutsättningar för
att skapa ett bra företagsklimat. Genom att optimera det
regionala stödsystemet utifrån näringslivets behov och
möjligheter samt att göra det enkelt för företagen att hitta
rätt i systemet skapas förutsättningar för små och medelstora
företag att växa och skapa nya arbetstillfällen. En utvärdering
av förutsättningarna för Region Skånes arbete i
finsamförbunden, finansiell samordning av rehabiliteringsinsatser,
ska genomföras.
Samtidigt krävs en utvecklad regional utbildningsinfrastruktur
för att matcha individer med det kompetenskrav
som arbetslivet ställer. Region Skåne ska förbättra privata,
offentliga och ideella arbetsgivares möjligheter att få tillgång
till rätt kompetens genom att bidra till ett behovsanpassat
utbildningssystem och möjliggöra medvetna utbildningsval.
En stark samverkan med kommuner, statliga myndigheter,
utbildningsaktörer och lärosäten är en förutsättning för att
lyckas.
Arbetsmarknaden i Skåne och de utmaningar som finns
kopplade till skattekraft och ambitionen att få fler i arbete är
viktiga fokuspunkter. Matchningen av arbetssökande och
lediga jobb samt utmaningarna på kompetensförsörjningsområdet
och i utbildning och skola är starkt knutna till
arbetsmarknadsfrågorna. Arbetsmarknaden är regional och
FOTO: © BENGT FLELMARK